Bureaukrati - er ...

Bureaukrati - er (bogstaveligt talt) "stationær dominans." På den socio-politisk synspunkt dette koncept karakteriserer processen med realisering af magt privilegerede personer udvalgt af den herskende klasse. Bureaukrati - en form, der opstod i den udbyttende samfund i processen med opdeling af mennesker i klasser. I dette tilfælde er en sådan tilstand dannet, hvis struktur udbytterne tager deres interesser som interesserne for de mennesker.

Bureaukrati og bureaukrati - form og metode til kontrol gennem bureaukrati eller embedsmænd, afskåret fra samfundet og stille sig ham. Karakteristiske træk ved denne administrative struktur - kaste, isolation, standardisering ansvar formalisering undertrykkelse initiativer. Ifølge Marx, bureaukratiet - er omdannelsen af de statslige opgaver i kontoret, eller omvendt. Denne ledelsesform skaber indholdet af de formelle mål overalt kommer i konflikt med de mål realistiske. Sådan er teorien om bureaukrati, ifølge Marx.

Med varieret og forandringsledelse form for socioøkonomiske formationer. Da forskerne konstatere, har bureaukratiet været karakteristisk for slave system. Det var en kompliceret hierarki af positioner og organer. I feudale stater blev det også fordelt "kontor" maskine. En særlig plads i dette tilfælde blev givet til kirken bureaukrati.

Men de fleste af denne form for kontrol er nået i et kapitalistisk samfund. Sammen med et omfattende netværk af militær, politi og administrative organer med hensyn til samfundet opstod politiske partier, en række ikke-statslige sammenslutninger borgerlige, der var præget af opdeling af det administrative apparat.

For præ-kapitalistiske formationer manifestation af bureaukrati var typisk kun i den politiske sfære. Efterfølgende (efter dannelsen af det kapitalistiske samfund), denne form for aktivt trængt ind sociale liv.

Særlige styrkelse bureaukrati bemærkede i den imperialistiske periode. Til denne æra blev karakteriseret ved en fusion af monopolerne og statsapparatet. Således er det statslige bureaukrati kombineret med monopolistisk tip, der var med til at koncentrere sig i hænderne på sin økonomiske og politiske magt. Et karakteristisk træk ved denne struktur er tilstedeværelsen af såkaldte "Institute of Management" er virksomhedernes administration. I virkeligheden er det et nyt bureaukratisk lag. Denne ekstreme administrative formularer er autokratiske struktur nazistiske type.

Nogle sociologer (Tilhængere af bourgeoisiet), der søger at retfærdiggøre en intensivering af bureaukrati i moderne kapitalisme, ofte henvise til kompleksiteten af den ledelsesmæssige struktur som helhed og behovet for at bruge et hierarkisk system, strømlining og rationalisering. Således er der er identifikationen af "kontorpersonale dominans" med princippet om ledelse og organisation. Samtidig, nogle forfattere påpeger, at behovet for dannelse af ledelsesstrukturen i forskellige områder af det sociale liv forekom i alle faser af udviklingen af samfundet og vil fortsætte med at opstå. Således dominans bureaukrati udviklet sig til et klassesamfund og forsvinder ved at fjerne de respektive forskelle.

Som bemærket af sociologer, etablering af et ægte demokrati er uforeneligt med den "bureaukratiske dominans". I Marx 'opfattelse, afskaffelse af bureaukrati bliver mulig, forudsat den faktiske overgang af almen interesse i særdeleshed. Med andre ord bliver det de vigtigste behov hos mennesker. Samtidig, fjernelse af resterne af bureaukratiet er ikke automatisk med afskaffelsen af selve formularen. For fuldstændig afskaffelse af alle dens funktioner bør være målrettet og systematisk arbejde.