Hvad er akilleshælen

Akilleshæl - formsprog, hvilket indikerer svaghed, sårbarhed enhver virksomhed eller person. Dette kan være en personlighedstræk, en funktion, der gør livet, eller ufuldkommenhed i tilrettelæggelsen af arbejdet - alt det, alligevel, er en skjult defekt, der kan opstå uventet og forvirret alle kort.

Lad os tale om, hvordan du ser dette udtryk, hvad er dens oprindelige betydning.

Myten om Achilles

Udtrykket "akilleshæl" stammer i myten poslegomerovskoy æra, overføres af den romerske digter Hyginus. Det beskæftiger sig med den skæbne en stor Helt kaldet Achilleus, som var usårlig til fjendens pile og sværd. Hemmeligheden bag sin magiske beskyttelse var, at da han var barn, hans mor, havet gudinde Thetis, dyppede ham i vandet i floden Styx. Hun ville gøre sin søn udødelig og lige til guderne. Men beskyttelse var ikke komplet. Achilles mens badning i den evige flod, moderen holdt ham i hælen, som forblev tør. Det var hende, der var skjult svage punkt af helten.

Under belejringen af Troja, Achilles kæmpede for ti. Det er ikke overraskende, fordi våbnene ikke kunne få ham nogen skade. Trojanerne var på randen af nederlag. Men her stod de for Apollo, vrede over den frækhed almindelig dødelig. Han sendte en pil skud fra Paris, blot i hælen af Achilles, blev helten besejret.

Siden da akilleshælen er usynlig og tilsyneladende ubetydelige funktion, som kan udgøre en trussel for enhver virksomhed.

Af den måde, er det akillessene opkaldt efter helten i græsk myte, er i stand til at modstå en belastning på 400 kg og derover, og er en af de mest sårbare punkter i den menneskelige krop.

Den akilleshæl i den moderne virksomhed

Lad os betragte nærmere begrebet latente sårbarheder på eksemplet med moderne virksomheder.

Enhver virksomhed er et komplekst system, hvilket betyder, at et eller andet sted forankrede fejl utilgængelige overfladisk blik.

Den akilleshæl af virksomheden - er et svagt punkt, hvorfra kan begynde ødelæggelsen af virksomheden.

Når en almindelig medarbejder ikke betaler nok opmærksomhed til sine officielle pligter, han ikke ved, hvad hans skødesløshed kan ødelægge hele strukturen i en omhyggeligt konstrueret, hvis hans handlinger vil påvirke det mest smertefulde punkt.

For at undgå disse risici, de fleste af de store vestlige og indenlandske virksomheder være meget opmærksomme på at skabe en virksomhedskultur, der fremmer disciplin og motivation.

Enhver ejer af en vellykket stor virksomhed har brug for at forstå, hvor dette punkt. Hvis mens han ikke kan understrege dette sted, så i det mindste han bør give det særlig opmærksomhed.

Alle brancher har det svageste led. For eksempel er det antaget, at den største trussel mod luftfartssikkerheden er den menneskelige faktor, der er upålidelige og uforudsigelige mennesker, som forvaltningen af komplekse maskiner.

Undertiden en sådan fejl kan være en lille begivenhed, at kæden kan føre til totalt sammenbrud. Resultatet er næsten umuligt at forudsige, den eneste måde at kontrollere en sådan tilfældighed er indførelsen af forebyggende foranstaltninger. For eksempel, etablering af virksomhedsetik, adfærdsregler i forskellige situationer og så videre.

Akilleshæl - myten, kender mange fra sin barndom, advarer om farerne ved den aktuelt overdreven skødesløshed og selvtillid. Enhver ulykke, kan usikkerheden i kontrakterne blive et svagt led og drej truslen om livet i virksomheden.

Murphys lov siger: "Hvis problemet kan ske, vil det ske." Det betyder, at du ikke kan give dette problem nogen chance, du er nødt til at være ekstremt årvågne.