KarriereKarriere ledelse

Gør resumé: mod drømmen

Jobsøgning blev ikke til noget bly? Du har ikke inviteret til en samtale, og sendte breve til arbejdsgivere og forblive ubesvaret? I så fald bør du være særlig opmærksom på udførelsen af cv. Det er - visitkortet af ansøgeren.

Strukturen af CV

Registrering af et instrument for erhvervserfaring og færdigheder, selvfølgelig, afhænger af, hvad stilling, du søger efter. Men der er det minimum af oplysninger, der skal angives i dokumentet.

For det første er det en stilling, som sagsøgeren hævder. For det andet hans personlige oplysninger (civilstand, fødselsdato, og så videre). Sommetider sagsøgerne ikke angive deres alder, fordi de er bange for, at det vil forvirre arbejdsgiveren. Men det er vigtigt at skrive fødselsdato - du kan gøre det selv i slutningen af resuméet. Når en personalekonsulent har konstateret en god oplevelse, i en alder af opmærksomhed kan han ikke betale. Glem ikke at grafen persondata indikerer kontakter til kommunikation: e-mail, telefon.

Næste tæller - uddannelse. Her kan du angive året for eksamen, afdeling og speciale. Hvis du har deltaget i kurser, seminarer eller genopfriskningskurser, vil oplysningerne om dem i beskæftigelse spille i din favør.

Vi går videre til næste skridt - oplevelse. Realiseringen af et CV i dette tilfælde kan ske gennem to ordninger. Den første af disse er som følger: indeholder navnene på alle job, der viser antallet af arbejdstimer, positioner og arbejdsopgaver. Der er en anden mulighed: kan du først skrive alle de funktioner, du nogensinde har haft til at udføre på jobbet, under "faglige færdigheder og kundskaber."

Det kiggede nice

Men den korrekte udførelse af cv - er ikke kun et tegn på fuldstændige oplysninger om ansøgerne, men også evnen til at vælge de vigtigste punkter for at bruge skrifttypen og størrelsen af breve. Fed valg til stednavne: persondata, kontakter, uddannelse og andre.

Vær opmærksom på endnu en vigtig regel. Realiseringen af et CV skal kunne læses! Må ikke overdrive det med eksotiske skrifttyper og farvevalg. På samme skriftstørrelse og stil bør ikke ændre hele præsentationen. Efternavn, navn og efternavn bedre at tilpasse centret. Skrivning store bogstaver - er ikke den bedste idé. Fordi ofte specialister i personale overføre data om jobsøgende i en særlig database. Og igen genoptrykt navn næppe nogen ønsker.

foto

En sådan detalje kan i høj grad ændre udseendet. Genoptag uden et foto, mange arbejdsgivere i dag ikke acceptere. Valg af foto - en vigtig proces. Efter alt, er dette et visitkort af din virksomheds image. Billedet skal være af høj kvalitet billede med lav ekspansion i resuméet er det bedre ikke at indsætte. Det er helt klart at blive set dit ansigt. Det er ikke nødvendigt at sende et foto med din familie, på ferie eller derhjemme. Efter alt, skal det karakterisere dig som en ansvarlig person. Foto bedre sted ved siden af navnet og persondata i det øverste venstre hjørne af siden.

Og endelig den sidste råd - inden afgang nøje gennemgå genoptage for fejl - faktuel og stavning.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 da.unansea.com. Theme powered by WordPress.